中秋節快到了，孩子的保母禮金怎麼給、給多少，爸比媽咪準備好了嗎？

中秋禮金包多少才對？
一般三節獎金指的是端午節、中秋節和春節，通常春節會給予年終獎金，剩下兩個節日其實大多數保母都會客氣說「心意有到就好」，並不會強制要求家長付禮金，僅送禮盒也OK。但為了孩子、將心比心，若覺得保母將自己孩子帶得不錯，禮貌性包個2,000元的三節禮金感謝保母，是一般的行價。

當然，若經濟情況許可，要包更多也是可以的，保母三節禮金也有人包3,000、3,600、6,000元，或是以月費1/3～1/2計算，端看每個家庭的需求與能力。（推薦文章：保母V.S托嬰中心，怎麼選？）


才剛送託就遇上中秋節，該怎麼辦？
有時候會遇到一個尷尬情形，像是如果遇到中秋節，但其實寶寶9月份才開始送託，這樣該不該包中秋禮金？許多過來人網友表示，可以意思意思送個禮盒、或是包個小紅包即可，當然也可以和自己的保母多多溝通，找到最適合妳們彼此間的方式。

有過經驗的媽媽們說：「我覺得就當作補貼副食品」、「若保母對小孩夠好的話，建議可以直接找保母討論喲！畢竟每個人對年節禮金（品）的定義不同～」、「若保母帶的好，她敢開我就給，畢竟這職業也是蠻辛苦的，我也希望當個好雇主。」（推薦文章：保母人力老化新手難進場，托育聯盟籲政府重視）




小禮金大學問，適時和其他家長互動找平衡點
也有網友媽媽遇到一個關於包三節禮金的難題，她和長期合作的保母關係不錯、也很感謝她，因此禮金都是給半薪，但卻造成其他家長的困擾，原因是保母竟和其他家長說當事者網友包了半薪，嫌其他人給得少。

網友回應：「我覺得給獎金或禮品，本來就是看家長心意，有的家裡付的起、有的會造成負擔，硬要比較或要求不是太......」。而一位現職保母跳出來回覆：「保母帶小孩的工作確實很辛苦且責任重大，希望年節時能夠獲得家長小小慰勞與肯定的心理在所難免，但是如果如您保母的反應，實在超乎一般的預料，尤其造成妳和其他的家長們這麼大的困擾，那真的是喪失了妳當初的一番美意了。」

「您真是一位懂得感恩又善良的好媽媽！我是覺得妳應該與其它家長同步，並跟她暗示景氣實在不佳，請她多包涵（當然口頭上記得感謝並肯定她對妳家寶寶的辛苦付出），若妳還是覺得不安，建議可在往後的日子裡、妳的能力範圍内偶爾送她一些小東西，當然妳要一面觀察她跟寶寶的互動和往日是否依舊，否則她似乎就不是一位真正的好褓姆，妳覺得呢？」


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